en
Видео Регистрация Войти

Sharing knowledge is caring. Трансфер знаний между корпоративными поколениями

ЗАЛ "КОЛЬЦОВО", 15 октября 17:00 — 18:15

Выход на пенсию опытных сотрудников неизбежен. Старение квалифицированной рабочей силы является серьезной проблемой для организаций. В свете массовой волны выхода на пенсию представителей поколения бэби-бумеров, сохранение в компании ценных организационных знаний, накопленных старшим и вышедшим на пенсию поколением работников, является важнейшей задачей любой компании. Большое значение для бесперебойной работы организации имеет грамотное построение процесса обмена знаниями между разными поколениями сотрудников.
● Как должна быть сформирована корпоративная культура, чтобы межпоколенческий обмен знаниями проходил наиболее эффективно? Какова роль “главного по знаниями”в формировании такой культуры?
● Какие стратегии мотивирования зрелых специалистов к передаче своего опыта являются наиболее успешными?
● Какие знания уходящим сотрудникам не стоит передавать “новичкам”?

Спикеры

Модератор